CHAD/CAMEROON-Co-coordinator of the cluster M/F-East Chad At International Solidarities


Desired start date: 05/27/2024
Duration of the mission: 9 months
Location: Eastern Chad

WHAT DO WE DO …

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) is an international humanitarian aid association which, for more than 40 years, has provided relief to populations victims of armed conflicts and natural disasters by responding to vital needs, drinking, eating and shelter. Particularly committed to the fight against diseases linked to unsafe water, the leading cause of death in the world, SI implements through its interventions expertise in the field of access to drinking water, sanitation and promotion hygiene but also in the essential aspect of food security and means of existence. Present in more than 20 countries, the SI teams – 2,500 people in total, made up of expatriates, national staff, permanent staff at headquarters, a few volunteers, etc. – intervene with professionalism and commitment while respecting cultures.

THE MISSION

The coordination team of the Solidarités International (SI) mission in Chad and Cameroon – merged and named Tchameroun – is based in Yaoundé. It is made up of a country director, program coordination (SERA coordinator and manager), an administration, HR and finance department (coordinator, deputies, assistants), a logistics department (coordinator and managers ) and a manager. SI Tchameroun also has three field coordinators (CT). This recruitment notice concerns one of the CT positions, the one based in N’Djamena and responsible for activities in Lake and southern Chad.

SI Tchameroun is present in the regions of Logone Oriental, Lac, Ouaddaï and Sila, in Chad, in the Far North (EN) of Cameroon, in N’Djamena and in Yaoundé. The mission receives humanitarian (ECHO and CDCS) and development (AFD) funds. It is currently carrying out emergency assistance projects – distribution of BNA kits, monetary transfers -, strengthening livelihoods and access to water, hygiene and sanitation. It integrates a strong dimension of empowerment and strengthening of civil society organizations and the resilience of the beneficiaries of its projects. In view of the needs identified, the mission is working to consolidate its positioning in the Far North of Cameroon and in the Lake, South and East regions of Chad. At the same time, monitoring is maintained in the two countries where there are multiple humanitarian situations.

Size of the mission (budget, number of expatriates and national staff):

  • Bases et sous-bases : 8 dont 6 opérationnelles, Makary, Maroua, Goré, Baga Sola, Adré et Goz Beïda.
  • Nombre de salariés nationaux : 90.
  • Nombre de salariés internationaux : 11.
  • Budget 2023 : environ 4,5 millions d’euros.

Le présent avis de recrutement concerne le poste de co-coordinateur du cluster (ou groupe de travail) dédié à l’EHA dans l’est du Tchad. Il est l’émanation d’une demande du bailleur ECHO pour renforcer la coordination formelle et informelle de l’ensemble des acteurs qui interviennent dans le secteur EHA à l’est du Tchad, en réponse aux différents défis engendrés par l’afflux de personnes en provenance du Soudan, d’où elles fuient le conflit et la faim.

DESCRIPTIF DU POSTE

Objectif général :

Le/la co-coordinateur.trice du cluster (ou groupe de travail) EHA pour l’est du Tchad (dit colead GT EHA) est responsable de fournir une vision globale et des conseils aux acteurs EHA. Il/elle assurera le lien et les échanges d’informations entre les organisations locales et internationales, les bailleurs de fonds et les représentant.e.s des autorités locales. Il/Elle fait preuve de leadership pour améliorer la coordination des actions EHA dans la zone.
Principaux objectifs du poste :

  • Proposer des orientations techniques en EHA aux acteurs qui interviennent à l’est, adaptées au contexte et selon les besoins exprimés.
  • Créer ou actualiser des outils pertinents de collecte et de restitution des données.
  • Animer le réseau des acteurs EHA dans la zone d’intervention.

Principaux Challenges :

  • Participer à l’accompagnement de la réponse globale EHA dans la zone ; projeter les interventions dans le continuum de l’urgence au développement.
  • Encourager les partenaires à davantage collaborer et identifier des opportunités de mutualisation dans un contexte où les ressources sont très limitées, les besoins énormes et l’accès à l’eau complexe.
  • Participer au plaidoyer sur la faiblesse des ressources disponibles au regard de l’ampleur des besoins.

Priorités des 2/3 premiers mois :

  • Accompagner la structuration de la coordination des acteurs EHA à l’est du Tchad et la mise en place du “master plan” du HCR.
  • Compiler les informations de sorte à fournir un panorama précis et détaillé des interventions EHA dans la région.

VOTRE PROFIL

Formation :

Formation initiale ou expérience significative en EHA et/ou Master en développement international ou gestion de projet

Expériences et compétences techniques :

  • 3-4 ans d’expérience dans le secteur de l’humanitaire
  • Une première expérience sur un poste similaire
  • Compétences techniques en eau, hygiène et assainissement.
  • Compétences en coordination/ animation de réseau et leadership.
  • Capacités d’analyse et de projection.
  • Compétences en rédaction et diffusion d’informations.
  • Grandes capacités relationnelles, adaptabilité à différents interlocuteurs.
  • Réactivité face aux changements de contexte.

Langues :

  • Français, oral et écrit.
  • La maîtrise de l’anglais et/ou de l’arabe est un atout.

SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES

Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR 2640 bruts par mois (2410 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de USD 600.

SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.

Breaks : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec USD 850 alloués par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.

Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.

CONDITIONS DE VIE :

Base de rattachement : Adré, déplacements réguliers dans les sites et camps d’accueil et, éventuellement, les autres provinces de l’est du Tchad.

Le/la colead GT EHA est l’un.e des trois expatrié.e.s pour SI à l’est (et au sud) du Tchad, avec le/la log-admin et le/la CT. De nombreuses ONG internationales et agences des Nations Unies ont des bureaux à Adré. Les conditions de vie sont simples ; quelques bars existent, les sources de loisirs sont peu nombreuses.

Au sein de la base de SI à Adré (un seul bureau/ guest), le/la colead GT EHA aura une chambre et SDB individuelles. La base est équipée : eau, électricité, Internet, climatiseur, télévision.

MSF est installé à Adré et permet une prise en charge immédiate en cas de maladie. En cas de souci de santé plus grave, un transfert vers une structure de N’Djamena pourra être organisé.

CONTRAINTES SECURITAIRES

  • Le contexte d’intervention dans l’est du Tchad connait des tensions communautaires et ethiques. La proximité de la frontière avec le Soudan peut engendrer des tensions supplémentaires. La région accueille de très nombreux déplacements de personnes (près de 750 000 en un an), en particulier depuis la reprise du conflit au Soudan en avril 2023.
  • Les villes où se trouvent les bases/ sous-bases de SI sont réputées calmes. Des actes de criminalité y sont relevés.
  • Pour tous les mouvements sur le terrain, dans les localités d’intervention, les checks sécu doivent être précis, les moyens de communication efficients.
  • Les autorités sont regardantes sur les activités humanitaires. Il est essentiel de maintenir un bon relationnel et de respecter les règles relatives à la communication d’informations sur les activités.

COMMENT POSTULER

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If so, send us your CV and Cover Letter.

Applications containing CVs only will not be considered.

SI reserves the right to close a recruitment before the deadline of the advertisement. Thank you for your understanding.

And to learn more about Solidarités International: www.solidarites.org

Solidarités International (SI) is determined to prevent and combat any type of abuse – any act of sexual exploitation, abuse and/or harassment (SEAH) against members of beneficiary communities or its collaborators and collaborators, harm to persons and/or property, fraud, corruption, undeclared conflict of interest, financing of activities violating human rights – which could be perpetrated within the framework of its interventions. SI has zero tolerance for any type of abuse, particularly acts of SEAH.

Solidarités International is a fair employer that fights all forms of discrimination. SI will never ask for any compensation for participating in a recruitment process.

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