Job Identification : 9620
Locations : Bogota, Colombia
Posting Date : 03/30/2023, 09:36 PM
Apply Before : 04/14/2023, 03:59 AM
Degree Level : Advanced/Postgraduate Degree
Job Schedule : Full time
Agency : UNDP
Grade : NPSA-8
Vacancy Type : National Personnel Service Agreement
Practice Area : Nature, Climate and Energy
Bureau : Regional Bureau for Latin America and the Caribbean
Contract Duration : 6 months
Education & Work Experience : Master’s Degree
Other Criteria : Maestría en las áreas requeridas 0 años de experiencia o título profesional en las áreas requeridas y 2 años de experiencia relevante
Required Languages : Fluidez en español hablado y escrito
Desired Languages : Inglés intermedio
Vacancy Timeline
2 Weeks
Mobility required/no mobility
no mobility required
Job Description
Background
UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence.
UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks.
Oficina/Unidad/Descripción del Proyecto:
El Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo – PNUD trabaja en más de 170 países y territorios, dando asistencia para desarrollar políticas, habilidades de liderazgo y asociación, capacidades institucionales y construcción de resiliencia, fomentando el desarrollo. En Colombia, trabaja en 28 departamentos y 319 municipios.
El PNUD hace parte de las 26 Agencias, Fondos y Programas de las Naciones Unidas en Colombia aportando al logro del Marco de Cooperación de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sostenible. El Documento Programa País del PNUD 2021-2024 busca apoyar los esfuerzos del gobierno de Colombia para la transición hacia la paz y la consolidación de su posición de país de renta media-alta; con tres prioridades de trabajo: 1) Estabilización: “Paz con Legalidad”; 2) Migración como factor de desarrollo; y 3) Asistencia técnica como acelerador de la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible catalizadores.
A nivel programático PNUD Colombia está organizado en 2 Clústeres y 5 Portafolios: El Clúster de Desarrollo Sostenible Inclusivo que agrupa a los portafolios de Desarrollo Sostenible y Reducción de la Pobreza e Inequidad y el Clúster de Construcción de Paz y Gobernabilidad Inclusiva que reúne a los Portafolios de Gobernabilidad Democrática, Construcción de Paz y, Respuesta a Crisis y Estado de Derecho.
El área de desarrollo sostenible implementa proyectos en las temáticas de cambio climático, energía, biodiversidad, recurso hídrico, químicos y contaminantes, dentro de estas iniciativas se requiere un equipo de monitoreo capacitado en las nuevas plataformas tecnológicas de BI y su interoperabilidad con sistemas de información geográfica, para esto se requiere un Analista de Monitoreo, Evaluación y SIG
Alcance del Trabajo
I. Garantizar la gestión de datos para apoyar el seguimiento y la evaluación de los proyectos del área de desarrollo Sostenible:
Responsable de la gestión de todas las bases de datos y la introducción de conceptos y herramientas SIG en los proyectos monitoreados. Esto incluye revisar los cuestionarios de seguimiento y evaluación de cada proyecto y digitalizarlos y recopilar datos:
- Desarrollar bases de datos utilizando el Sistema de Gestión de Bases de Datos Relacionales SQL Server entre otros para el seguimiento individual de los beneficiarios de las intervenciones del programa;
- Desarrollar formularios electrónicos (o aplicaciones móviles) utilizando la tecnología apropiada, para la recopilación de datos;
- Apoyar y capacitar a los socios implementadores en el diseño de consultas SQL, proporcionando mensualmente una lista actualizada de beneficiarios según los criterios del programa;
- Desarrollar paneles accesibles en línea que proporcionen estadísticas sobre los datos de monitoreo para fomentar el aprendizaje en tiempo real durante la implementación (Power BI, Tableau)
- Crear interoperabilidad entre SQL Server y ArcGIS Desktop/QGIS, así como otras bases de datos según sea necesario;
- Brindar apoyo continuo para el desarrollo y mantenimiento de un sistema de recopilación de datos de monitoreo sin papel para todo el programa;
- Crear y mantener sistemas de bases de datos para el seguimiento de indicadores estándar de estabilización, resultados e impactos;
- Asegure la sincronización regular para la copia de seguridad de todos los datos del proyecto;
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Monitoreo y Evaluación para evaluar la calidad de los datos recibidos de las actividades del programa (Evaluación de la calidad de los datos);
- Compartir lecciones aprendidas y experiencias para contribuir a la estrategia SIG a nivel de programa a nivel nacional e internacional;
- Administrar todas las plataformas de intercambio de información (Sharepoint y sitio web);
- Asistir al equipo de monitoreo y evaluación en el procesamiento y análisis de datos (SPSS, STATA, R)
- Participar en el diseño de herramientas de recolección de datos y pruebas necesarias;
II. Contribuir al aprendizaje y la gestión del conocimiento
En estrecha colaboración con el equipo de monitoreo:
- Crear un sistema de visualización de datos para cada tema de estabilización, a fin de facilitar la transferencia de conocimiento entre los diferentes actores
- Apoyar la mejora del sistema de gestión del conocimiento en cada proyecto. Esto incluye apoyar a los equipos de monitoreo-evaluación y aprendizaje en cada proyecto para: (a) promover nuevas alianzas con instituciones de investigación locales: universidades e institutos de estadística (b) facilitar el intercambio de datos, información y lecciones aprendidas entre los actores de estabilización en cada provincia.
III. Contribuir a la coordinación y el desarrollo de capacidades en temas relacionados con el seguimiento y la evaluación
- Brindar soporte y capacitar a los socios implementadores para todas las actividades de recopilación de datos electrónicos, incluidas, entre otras: CommCare, QGIS/ArcGIS, Power BI
- Liderar actividades de mapeo GIS para todo el programa de Desarrollo sostenible; trabajar con el equipo de monitoreo y evaluación para crear mapas de alta calidad en colaboración con el personal del programa, como base para la coordinación
- En estrecha colaboración con los expertos involucrados en la coordinación y el desarrollo de capacidades,
- Sobre la base de las solicitudes expresadas, extender el apoyo técnico brindado a los socios de proyectos en términos de recopilación de datos y herramientas de análisis (puntos a y b anteriores) a nuevos proyectos de estabilización financiados por fuentes distintas a la consistencia del fondo para garantizar una base de datos armonizada más amplia.
- Organizar y llevar a cabo capacitaciones sobre, Power BI, SQL, análisis automático de datos a todos los socios.
IV. Contribución a otras tareas de la Dependencia de Apoyo a la Estabilización
- Participación en las diversas reuniones que requieran la presencia y experiencia de la unidad de M&E.
- A pedido del gerente de área, brindar apoyo a los asociados de M&E en los proyectos
- Cualquier otra tarea relevante solicitada de común acuerdo por los supervisores
Organización Institucional
- El Analista de Monitoreo y Evaluación y SIG está bajo la supervisión general del Gerente del área de desarrollo sostenible
Competencias
Esenciales
Alcanza resultados:
NIVEL 1: planifica y supervisa su propio trabajo, presta atención a los detalles, entrega un trabajo de calidad antes de la fecha límite
Piensa de forma Innovadora:
NIVEL 1: Abierto a ideas creativas/riesgos conocidos, es pragmático para resolver problemas, realiza mejoras
Aprende continuamente:
NIVEL 1: De mente abierta y curiosa, comparte conocimientos, aprende de los errores, pide retroalimentación
Se adapta con agilidad:
NIVEL 1: Se adapta al cambio, maneja constructivamente la ambigüedad/incertidumbre, es flexible
Actúa con determinación:
NIVEL 1: Muestra impulso y motivación, capaz de entregar con calma frente a la adversidad, confiado
Se Involucra y trabaja en Equipo:
NIVEL 1: Demuestra compasión/comprensión hacia los demás, forma relaciones positivas
Facilita la diversidad y la inclusión:
NIVEL 1: Apreciar/respetar las diferencias, ser consciente de los prejuicios inconscientes, confrontar la discriminación
Competencias transversales y técnicas
Área Temática
Nombre
Definición
Digital e Innovación
Diseño de productos digitales
- Capacidad para diseñar productos digitales centrados en el usuario, intuitivos, funcionales y que logren los resultados deseados
Digital e Innovación
Programación, Desarrollo Web y App
- Capacidad para crear sitios web, plataformas y aplicaciones que sean efectivos e intuitivos de usar.
Digital e Innovación
Análisis de los datos
- Fundamentos en SIG; Capacidad para extraer, analizar y visualizar datos (incluidos los datos en tiempo real) para generar conocimientos significativos y ayudar a tomar decisiones eficaces
Agenda 2030: compromiso y eficacia
Eficacia
- Diseño, implementación y seguimiento del Marco Integrado de Resultados y Recursos (IRRF)
Agenda 2030: compromiso y eficacia
Eficacia
- Aseguramiento de la calidad del proyecto y M&E
Calificaciones mínimas del NPSA exitoso
Requerimientos Educativos Básicos
- Título de Maestría o Superior en informática, Geomática, Sistemas de información geográfica, ingeniera del software o
- Profesional en: ciencias naturales, ciencias ambientales, ciencias sociales, administración y economía o ingeniería
Años de experiencia relevante:
- Para personas con maestría o superior no se requiere experiencia.
- Para Profesionales 2 años de experiencia relevante en
-
- Experiencia relevante en el campo del monitoreo y evaluación, específicamente en el desarrollo de creación y gestión de grandes bases de datos geográficas con SQL, MS ACCESS, QGIS, GEODATABASE)
- Amplia experiencia en la creación y gestión de sistemas de visualización de datos (POWER BI, TABLEAU).
- Experiencia en el desarrollo de capacidades de los socios en la recopilación de datos cuantitativos, bases de datos, análisis de datos también con la aplicación móvil;
- Fluidez en español hablado y escrito
- Experiencia en el uso de software de recopilación/almacenamiento/gestión de datos es una ventaja (SPSS, STATA, R, etc.) – Deseable.
- Inglés intermedio – Deseable
Viajes:
- Podrían requerirse viajes asociados con el desempeño de las funciones.
Disclaimer
Important applicant information All posts in the NPSA categories are subject to local recruitment.
Applicant information about UNDP rosters Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement. We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.
Workforce diversity UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence.
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